计算科学学院

（盖章）

指导教师（姓名）

职称

项目经理/讲师

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学生（姓名）

年级专业

信息与计算科学144

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题目名称

基于SSM的企业员工工资管理系统的设计与实现

题目来源

□科研项目(纵向：□国家级 □省（部）级 □厅（局）级  □校级； □横向）

√工程实践或社会实践项目

□自拟项目

题目自拟说明

1.拟题根据（背景材料说明）

随着企业的员工的增加，传统的员工工资管理方法所带来的问题是越来越多，不仅工作变得越来越复杂，而且出错率也渐渐的变高了。为了解决传统的员工工资管理方法所带来的这些问题，也为了适应当今这个网络化、信息化的社会，设计一个企业员工工资管理系统是势在必行。

(选题拟确定为“自拟”，需作出不少于200字的说明)

2.选题如何体现教学与生产、科研、文化和经济相结合的原则（与实际项目的相似度）

随着越来越多的工资信息管理系统的出现可以看出来，互联网和现在工资信息的结合已经越来越紧密，这是社会发展的需要，互联网的大量运用对工资信息管理的发展提供了很大的方便。但这些工资信息管理系统或多或少都具有一些缺陷，如：功能不全、操作不方便、界面不友好等大大小小的问题，让使用者使用的时候感觉很不好。

课题内容介绍

本论文将基于SSM框架技术，设计并实现一个集员工基本信息管理、员工的工资管理、工资统计管理等功能的企业员工工资管理系统，这是一个面向员工和管理员的企业员工工资管理系统，面向员工方面所具有服务有登录、密码修改、个人和工资信息查询等；面向管理员方面所具有的服务有登录、员工信息管理、员工工资管理、员工工资统计管理等功能。员工可以方便查看自己的工资组成，管理员可以很好的提高自己的效率。

教学单位审核意见（题目内容是否明确、具体；题目难度、份量是否适中，能否满足综合训练要求；做本题目的条件是否满足、能否达到培养目标的要求等等）

该论文题目内容明确、具体，难度、工作量适中，满足本专业综合训练要求；我院及实习单位条件能满足本题目研究的要求，达到专业培养目标。

专业负责人（签字）：                     分管教学副院长（签字）：